Von der Haltung zur Verantwortung

Ein Leitungsteam geht mit Chubus in Klausur Herausforderungen erarbeiten, Kernfragen stellen, Lösungen finden – ein Leitungsteam aus der Brandenburger Sozialwirtschaft leistete zwei Tage ganze Arbeit. Ihre Ziele waren klar kommuniziert: Jenseits der alltäglichen...

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Erfolgreich kommunizieren in Change-Prozessen

Gemeinsam mit Ronny Weck, Assistent der Geschäftsleitung, und Sophie Brom, Zentrale Gesundheitsbeauftragtet der Lewida GmbH, trafen wir uns gestern zu einer 3stündigen Brainstormingrunde. Zu Beginn erarbeiteten wir wichtige Hauptbotschaften im Rahmen des Betrieblichen...

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Lernen über den Dächern Berlins…

Am 16.03.20017 fand im Auftakt zum diesjährigen Trainer - Kongress - Berlin der METALOG-Aufbauworkshop statt. Über den Dächern Berlin´s im 13. Stock der Eventlocation „PlaceOne“ präsentierte uns Daniel Stanislaus spannende Tools aus dem Hause Voss. METALOG® training...

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Gesund und motiviert Arbeiten…

Am 02.02.2017 starteten wir gemeinsam mit den Leitungskräften der Lewida GmbH www.lewida.de/?p=2245  und der Geschäftsführerin Frau Carola Lau mit einem kick-off Workshop zur Einführung eines Betrieblichen Gesundheitsmanagementsystems. Die Kernfrage des Workshops...

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Rauf auf´s Floß – Azubis entwickeln und binden

Am 26.08.2016 ging es in die Almhütte an der Goitzsche in Bitterfeld-Wolfen http://www.meine-seensucht.de/almhuette/almhuette.html. Dort trafen sich alle Azubis und Ausbildungsbeauftragten der Firma CBW Chemie GmbH Bitterfeld-Wolfen, um gemeinsam in das nächste...

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Strategisch frisch

Am 17.06.2016 ging ein erfolgreicher chubus interner Positionierungsworkshop zu Ende. Wir sind nun mit neuen Ideen inspiriert, haben kreative Produkte entwickelt, um unsere Kunden in die beste Performance zu bringen. Danke an DIE GEFÄHRTIN Ulrike Spaak. Sie wird uns...

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Wieder Zeit für Lunch & Learn

Auch in diesem Jahr freuen wir uns auf unsere bereits traditionelle Lunch & Learn Runde im Chemiepark Bitterfeld-Wolfen. Diesmal haben wir uns auf den Schwerpunkt „Führen in Veränderungsprozessen“ konzentriert und eine spannende Reihe für Leitungskräfte aus der...

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Das Reiss Profile als Erfolgsfaktor für Zusammenarbeit

Derzeit begleiten wir Führungskräfte aus der Metall- und Elektrobranche. Sie arbeiten in zwei unterschiedlichen Unternehmensbereichen. Hier kommt es immer wieder zu Problemen im Fertigungsablauf, weil die internen Kunden durch kurzfristige Aufträge die der externen...

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Generation Y – Wie ticken Jugendliche

Am 29.09.2015 trafen sich 12 Ausbildungsbeauftragte aus Unternehmen des Chemieparks Bitterfeld-Wolfen im Gut Tannepöls. Wir moderierten einen Workshop zu dem Thema „Generation Y – Wie ticken die heutigen Jugendlichen?“. Dazu gab es von uns einen fachlichen Input zur...

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